Konfliktvermeidung
Wir sollten vielleicht erstmal überlegen, was ein Konflikt ist. Es gibt verschiedene Definitionen und Auffassungen.
Einige Menschen behaupten, wir bräuchten einen Konflikt, um überhaupt etwas zu verändern. Wenn das so wäre, sollte man Konflikte gerade nicht vermeiden.
Lebensfreude verplempern
Kennst du eigentlich deine Konfliktkosten oder die deines Unternehmens bzw. Arbeitgebers?
Was sparst du oder gewinnst du, wenn es die Konflikte in deinem Leben oder im Unternehmen nicht geben würde?
Post-Merger-Integration
Ein Unternehmen zu kaufen und zu übernehmen, gehört heute zur Normalität.
Nach der Unterzeichnung der Kaufverträge geht es darum einige Bereiche in das neue Unternehmen zu integrieren wie Infrastruktur, Prozesse, Produkte, Technologien und weiteren.